近期，市地热所举办科级干部综合能力提升培训班，旨在深入贯彻新时代干部队伍建设要求，全面提升科级干部履职能力，着力锻造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的高素质专业化干部队伍。市地勘院党委副书记姜波出席开班仪式并作动员讲话。

姜波充分肯定了市地热所在科研平台建设、重点项目推进、业务拓展等方面取得的显著成效，强调当前正处于“十四五”收官与“十五五”开局的关键衔接期，地热事业机遇与挑战并存。他要求，全所上下要树立“一盘棋”思维，强化班子引领作用，推动部门协同联动，激发全员协作意识，打破职能壁垒，凝聚发展合力；科级干部作为单位运转的中流砥柱，要珍惜学习机会，将所学转化为干事创业的实际本领，在科研攻坚、项目推进中展现担当作为，主动抢抓国家“双碳”战略与首都绿色发展新机遇，应对行业竞争与技术挑战，实现个人成长与单位发展的协调共进。

培训采用“专家授课+研讨交流”的形式，中国地质调查局办公室原副主任、一级巡视员周绪辉，中国地质调查局发展研究中心原党委书记、主任施俊法，北京师范大学经济与工商管理学院副教授、博士生导师、人力资源管理系主任许志星，分别针对政务公文写作、中层干部履职、组织管理沟通与情绪压力调节等主题开展授课。市地热所原总工程师、教授级高级工程师柯柏林，围绕职业生涯中积累的宝贵经验与实战策略，作“薪火传承”专题分享。其间，学员们聚焦部门管理、项目推进、资源协调等主题开展交流研讨，学员代表结合自身工作实际，就培训心得和创新做法进行分享发言。

市地热所领导班子出席开班、结业仪式，全所37名科级干部参加培训。